Maak de successen uit jouw organisatie bekend!

In het voorjaar van 2011 zal voor de vijfde keer de LOM Ketenkrant verschijnen (als bijlage bij het vakblad HandHaving) met een keur aan inspirerende praktijkverhalen over ketenhandhaving, samenwerking en informatie-uitwisseling. Ook de eerste ervaringen met het werken in een RUD komen aan de orde. Overal in het land worden inmiddels initiatieven genomen om netwerken op te richten en ketenactiviteiten te ondernemen. Laat horen wat er in jouw organisatie speelt en geef een interessant samenwerkingsproject of een succesvol initiatief door aan de redactie. Vul snel het aanmeldformulier in op de LOM-site. Met elkaar kunnen we een inspirerend praktijkdocument maken vol leerzame ervaringen van collega’s. Reacties graag voor 3 december. Meer info: bkaspers@lom.nl.

In het Visiedocument milieuboa (2008) zijn de beoogde verbeteringen in de positie en mogelijkheden van de milieuboa's beschreven. Het doel van de aanpassingen in het milieuboastelsel is milieuboa’s in staat te stellen een grotere rol in de milieuhandhaving te spelen en een schakelfunctie te vervullen tussen bestuur en strafrecht. Daarvoor zijn de volgende trajecten ingezet:

* vereenvoudiging wettelijk milieuboastelsel (inmiddels gerealiseerd),

* professionalisering van de milieuboa’s via aanvullende opleidingen (loopt),

* introductie strafrechtelijke boetebevoegdheid voor bestuurlijke instanties in samenhang met de vorming van regionale uitvoeringsdiensten (RUD's), 

De komende veranderingen in de organisatie van de milieuhandhaving (RUD's) bieden kansen om te komen tot meer coördinatie van de activiteiten van de milieuboa's van de verschillende werkgevers in de regio. De uitrol van het opleidingstraject heeft inmiddels enige vertraging opgelopen, maar dit heeft geen gevolgen voor de bevoegdheden van de milieuboa’s (Circulaire boa 1 april 2010 wordt binnenkort gewijzigd). Binnenkort zal op de LOM-site informatie worden gezet over de stand van de diverse opleidingen en over hoe en wanneer milieuboa's zich hiervoor kunnen inschrijven. Er wordt onderzocht of het mogelijk is de werkgevers een tegemoetkoming te bieden in de kosten van de aanvulllende opleidingen.    

De totale implementatie van het Visiedocument milieuboa zal naar verwachting eind 2011 kunnen  worden afgerond.
Voor meer informatie: g.a.biezeveld@om.nl
Zie ook: http://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/buitengewoon-opsporingsambtenaar

In Zuid-Holland en Drenthe heeft het LOM in samenwerking met de provincies bijeenkomsten georganiseerd om te komen tot een handhavingsplan Natuurwetgeving. Met de handhavers en managers zijn prioriteiten geselecteerd die de samenwerking en informatie-uitwisseling bevorderen, waardoor de handhaving effectiever en efficiënter kan worden uitgevoerd. Als het LOM ook iets voor jouw regio kan betekenen, kun je contact opnemen met Fred Kok, fkok@lom.nl.

In 2011 organiseert het LOM voor de vierde keer de verkiezing van de Handhaver van het Jaar. Tips en trucs om de verkiezing tot een pakkend geheel te maken zijn altijd welkom. Neem met ideeën en suggesties voor de opzet van de verkiezing contact op met Bert Kaspers, bkaspers@lom.nl.

De Nationale Databank Flora en Fauna (NDFF) bevat gegevens over flora en fauna afkomstig uit tientallen databanken in Nederland. Het is de bron voor handhavers die snel een beeld willen krijgen over welke plant- en diersoorten in een bepaald gebied voorkomen. Hoe werkt het en wat kun je er in de praktijk mee? De Gegevensautoriteit Natuur organiseert een gratis informatiedag over de NDFF op 8 december in Maarssen. Meer informatie zie uitnodiging nationale databank pdf. of neem contact op met Alona Reizina: reizina@minlnv.nl, 030-2398863. Opgeven kan tot en met 3 december.

Op het LOM Handhavingsportaal staat elke dag een selectie uit het nieuws met voor de handhaver interessante informatie. Verder vind je er veel relevante links naar best practices, wetgeving, publicaties en opleidingen. Neem regelmatig een kijkje, dan blijf je bij in je vakgebied. Suggesties voor de inhoud zijn ook welkom en kunnen via een formulier worden doorgegeven.

Door het LOM en de Stichting Certificering Asbest zijn enige tijd geleden de eindtermen Asbestdeskundige (sc 570) vastgesteld. Op dit moment wordt door verschillende provincies de opleiding Asbestdeskundige gemeente (sc 570) georganiseerd en medegefinancierd. De medewerkers van milieustraten gaan op voor de opleiding Deskundig asbest acceptant opleiding (sc 580). Opleiders bieden dit volop aan, kijk op www.handhavingsportaal.nl/asbest2 onder opleidingen.

Het aantal kennisgkringen groeit, in bijna elke provincies zijn nu kenniskringen actief. Op Viadesk, een kennisnetwerk online van Infomil, wordt op dit moment door bijna 70 (gemeentelijke) asbestdeskundigen dagelijks informatie uitgewisseld, worden vragen gesteld over interpretatie van regelgeving en andere zaken die spelen bij vergunningverlening, toezicht & handhaving. Een succesje is de Parapluvergunning bij alle corporaties in Friesland.

Meer weten? Lees de volledige nieuwsbrief, neem contact op met Otto Hegeman, ohegeman@lom.nl of op 0654904130 en kijk op www.handhavingsportaal.nl/asbest2.